介護・福祉サービスの施設介護・看護 / 成田市・成田駅 / 正社員求人 - セントケア看護小規模成田

募集内容

• 勤務時間

  長期

  早朝・朝からの仕事

  勤務時間・曜日: 9:00～18:00　業務により多少前後あり

• 休日

  完全週休二日制

  休暇・休日:
  完全週休2日制（1ヶ月単位のシフト制）
  有給休暇（6カ月経過後10日付与）
  ∟有給消化率80％以上
  ※積極的に消化をお願いしています！
  慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等）
  産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇
  年間休日110日

• 募集要項

  未経験歓迎

  経験者歓迎

  ブランクOK

  フリーター歓迎

  主婦（夫）歓迎

  求める人材:
  介護支援専門員の資格をお持ちの方
  普通自動車運転免許（AT限定可）
  ＼こんな方が活躍中！／
  ケアマネ業務未経験
  ブランクのある方
  主婦・主夫さん
  長期で働きたい方
  久しぶりの社会復帰の方
  新しいことを始めたい方
  家庭と両立して働きたい方
  ＜希望の働き方が可能です！＞
  セントケア千葉では、訪問看護・介護・入浴・居宅介護・福祉用具などの訪問サービスから、（看護）小規模多機能・グループホーム ・デイサービス・ショートステイ・有料老人ホームなど 様々なサービスを行っているので、会社内でのキャリアチェンジが可能！
  「資格を取ったらこのサービスで働いてみたい！」「ゆくゆくは訪問で働きたいけど、今は別サービスで経験を積みたい！」 そんな方も大歓迎！
  また、「入社したけど、やっぱり別のサービスの方が合ってるかも…」という不安がある方も入社前の面接 ・入社後に定期的に行う面談などでぜひご相談ください。
  もちろん一つのサービスや施設で転勤なしでずっと働くこともできるので、あなたの希望の働き方が叶います！

待遇・福利厚生

保険制度 … 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生:
昇給あり
賞与あり（年2回）
社会保険完備
交通費全額支給
研修制度あり
退職金制度あり
制服貸与
定年年齢65歳
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(レジャー、宿泊等余暇利用の支援)
団体長期障害所得補償
従業員持株会加入
財形貯蓄制度
DC制度（確定拠出年金制度）
敷地内禁煙
資格取得支援制度あり
各種手当あり
職種、資格、地域、特定事業所加算
※いずれも事業所・職種により異なります。