【募集求人】カウンセラー、案内(インフォメーション/レセプション)・フロント・受付
カウンセラー、案内(インフォメーション/レセプション)・フロント・受付
雇用形態
正社員
給与
正
月給220,000円〜
※経験・能力・年齢・前職での給与などを考慮し、面談の上で決定します。
【モデル年収】
入社3年目／29歳（公共事務センター営業）：年収500万円
入社4年目／32歳（公共サービス営業エリアマネージャー）：年収650万円
◆賞与制度：年2回（6月・12月）
◆昇給制度 : 年1回（3月）
支給（上限3万円／月）
◆試用期間：有（3ヶ月）
※試用期間中の待遇の変更はありません。
仕事紹介
【 社名非公開 】
お仕事を探している方の相談に乗るお仕事です。
公共団体との提携も行うプライム上場企業で、
一緒にたくさんチャレンジしてくださる方を募集します！
＊業界未経験OK!
＊年休123日・土日祝休み
＊年2回・合計8日間リフレッシュ休暇あり
＊《 お仕事の概要 》＊
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「キャリアカウンセラー」というポジションで、
・就業を希望する応募者から働き方の希望をお聞きする
・マッチするお仕事をご紹介する
という流れで行っていきます。
プライム上場企業として基盤と知名度が高く、
ご紹介できるお仕事も豊富に用意されておりますので、
応募者の方にご満足頂きやすい環境なのが強みです！
＊《 お仕事のコツ！ 》＊
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スタッフ一人ひとりとじっくり向き合い
長期派遣から社員登用までの
長期的なキャリア形成をサポートします。
登録スタッフの希望だけではなく
性格・過去の経験・得意不得意など
その方の情報を多岐に渡って把握することで
よりよいお仕事を見つけやすくなります。
入社後は研修やOJTで業務を覚えていただきます。
先輩のフォロー体制が整っているので
安心して業務がスタートできます◎
＊《 お仕事のポイント 》＊
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＊業界未経験OK!
＊年休123日・土日祝休み
＊年2回・合計8日間リフレッシュ休暇あり
・新規登録スタッフの面談・仕事紹介
・登録スタッフのキャリアカウンセリング
・キャリアアップセミナー、スタッフ満足度向上施策の企画運営
・コーディネータースタッフのマネジメント …など
＊《 こんな方にぴったり！ 》＊
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「経験はないけど、安定&高収入なお仕事を目指したい」
→インセンティブ制度が充実しているため、
頑張りはしっかり給与に反映されます。
更に、入社後に人事や企画などのポジションへの異動を希望できますので、
様々なご経験を積んだり、更なるキャリアアップを積むことも可能です。
「ぶっちゃけ、ホワイト企業がいい」
→営業活動をサポートする企画部隊やDX化の推進など、
過度な残業を減らすための施策が充実しております。
また、"固定残業代制度"がないのも特徴です。
ここだけの話、人材に関わる企業では少し珍しいんです。
※初耳の方はぜひ調べてみてください！
そのため、残業が発生した場合は、
その時点で1分単位の残業代が支給されます。
「聞き上手を活かしたい」
→候補者に寄り添い、要望を聞きく事が重要なこのお仕事では、
「聞き上手」と言われてきた方の経験が非常に活かせます！
＊《 キャリアリンクについて 》＊
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▼東証プライム上場＆幅広い事業展開で安定性◎
民間企業向けの人材派遣サービスだけでなく
官公庁や自治体に向けたBPO事業を展開しています。
幅広いクライアントがいる為コロナ禍でも増収増益◎
安定基盤のもと、自身の理想のキャリアプランに向けて
成長することが可能です！
▼お互いに助け合う風通しがよい社風◎
チーム内だけではなく、
他部署ともコミュニケーションが盛ん♪
分からないことや困ったことなど
相談も気軽にしやすい環境です。
お互いが自然に助け合う風土なので
人のありがたさを感じる場面が多数！
自身も自然と「誰かの力になりたい」と思える
雰囲気の良い職場です！
※求人の詳細は面談時にお伝えします。
募集内容
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勤務時間
9:00～18:00
実働8時間 休憩1時間
※残業は20～30時間を想定 -
休日
月～金の週5日勤務
＜年間休日123日（2022年度見込）＞
・完全週休2日制 （土日）
・祝日
・年末年始休暇 （12月29日～1月3日）
・慶弔休暇
・有給休暇（勤続6か月後に10日支給、その後1年ごとに支給、最大20日支給）
・リフレッシュ休暇
└年2回合計8日間の連続有給取得促進制度があります◎ -
募集要項
・高卒以上
・何らかの営業経験のある方（※業界不問）
20代・30代の男女スタッフが活躍中です！
＜応募～内定までの選考フロー＞
応募→書類選考→面接（1回）→内定
※人材紹介のお仕事です
※求人の詳細は面談時にお伝えします
（有料職業紹介事業 27-ユ-030096）
待遇・福利厚生・受動喫煙防止措置など
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・退職金制度（勤続3年以上）
・財形貯蓄制度
・従業員持株制度
・株式給付信託制度（J－ESOP）
・資格取得支援制度（マイナンバー検定、キャリアコンサルタントなど）
・各種研修制度あり（入社オリエンテーション、階層別研修、コンプライアンス研修など）
・その他転勤者向けの諸手当あり（住宅手当・単身赴任手当等）
・屋内完全禁煙
＜取得実績多数／2度目の産育休を取得し、時短勤務で復帰している社員が多数活躍しています＞
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
勤務地情報
株式会社ディンプル（人材サービス会社）
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ジャンル
#新宿女性バイト・求人 #新宿その他女性求人 -
勤務地
東京都新宿区西新宿２丁目
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アクセス
◆新宿拠点
JR「新宿駅」西口より徒歩10分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩3分 -
URL
https://www.dimples.co.jp/
企業情報
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社名
株式会社ディンプル（人材サービス会社）
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代表者
藤林 寿雄
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所在地
大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル22階
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事業内容
人材派遣事業（（派）27- 030090 ）
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企業URL
https://www.dimples.co.jp/
応募・お問い合わせ
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求人No
to_484796
