株式会社ディンプル(人材サービス会社) の女性バイト求人情報

【募集求人】企画・マーケティング・SNS運用

新着

企画・マーケティング・SNS運用

雇用形態

正社員

給与

月給285,710円〜


※ご経験により考慮致します。
※転居の可能性がある総合職採用となります。
ご希望の方は地域限定職としての採用も可能です。
その際に待遇が変更になる可能性がございますので、ご相談ください。

《想定年収》
4,000,000円~7,000,000円

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■従業員持株制度
■株式給付信託制度(J-ESOP)
■資格取得支援制度(マイナンバー検定、キャリアコンサルタントなど)
■各種研修制度あり(入社オリエンテーション、階層別研修、コンプライアンス研修など)
■その他諸手当は転勤者向けのみ(住宅手当・単身赴任手当等)
■退職金制度(勤続3年以上)
※受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
9:00~18:00
実働8時間、休憩1時間

※残業は月25~40時間を想定しています。

仕事紹介

【 社名非公開 】

BPO市場を牽引するリーディングカンパニー★
東証プライム上場の人材サービス企業です

《サービスの中核に関わるヤリガイが魅力》
営業部門をバックアップする後方支援スタッフの募集!

▼年間休日123日/土日祝休み
▼年2回・合計8日間リフレッシュ休暇あり
▼想定年収400万円~
 
BPO市場を牽引するリーディングカンパニー!

同社はBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)
という形で顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、
東証一部上場の人材サービス企業です。

設立以来、景気が不透明な状況下でも
大型プロジェクトを獲得。安定した基盤のもと
成長とチャンスが手に入れられる環境です!

このたびは、さらなる事業拡大に向けて、
あらたな仲間を積極採用中!

【お仕事内容】
数字の管理やDXツール導入、アポ獲得支援など、
営業の後方支援として下記のような業務をお任せします。

<BPO業務立ち上げ、業務改善、品質管理全般>
・業務委託した事務センターやコールセンターの立ち上げ支援
・立ち上げ後に業務が正常に履行されているかの品質管理
・品質に問題があった場合の業務改善、指摘、指導の実行

<部内コンプライアンス事項の管理統制>
・契約書管理、労働基準法に即した勤怠管理
・その他コンプライアンスに関わる事項についての管理と指摘、指導の実行

<収支管理>
・部内予算実績の管理、統制

<部内事務業務の効率化>
・営業課、採用課、アシスタント業務などの事務業務の見直し
・自動化、ルーティン化などの業務改善

【従業員満足度向上を目指しています】
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▼同社では「公募制社内転職制度」や
教習所形式の「研修制度」を用意しています。
社員一人一人の成長意欲に応える
各種研修制度を設けています!

▼勤続年数などに関わらず、
実力で正当に評価をする社風です。
頑張りがしっかり給与にも反映されるため、
昇給・賞与を得ることができます。

また会社自体が成長過程であるため、
上のポジションを目指すことができる環境です!

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≪来社ナシ!オンライン登録実施中≫
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アプリやWEB、お電話で
オンライン登録を行います。
在宅で登録が完了!
お気軽にご登録ください!



※求人の詳細は面談時にお伝えします。

募集内容

  • 勤務時間

    9:00~18:00
    実働8時間、休憩1時間

    ※残業は月25~40時間を想定しています。

  • 休日

    月~金での週5日勤務
    【年間休日:123日(2022年度見込) 】
    ■完全週休2日制(土日)
    ■祝日
    ■年末年始休暇 (12月29日~1月3日)
    ■慶弔休暇
    ■有給休暇
    └勤続6か月後に10日支給、その後1年ごとに支給、最大20日支給
    ■リフレッシュ休暇
    └年2回合計8日間の連続有給取得促進制度

  • 募集要項

    <必須>
    ・大卒以上の方
    ・何かしらの企画・計画立案経験のある方
    ・オフィス活用した資料作成経験のある方

    <歓迎>
    ・ロジカルに物事を考え、道筋をたてて整理した上で実行フェーズまでうつせる方
    ・BPO常駐経験、品質管理経験、構築経験がある方

    【お仕事開始日】入社日応相談

    応募⇒書類選考⇒面接(2回)⇒内定

    ※人材紹介のお仕事です
    ※求人の詳細は面談時にお伝えします
    (有料職業紹介事業 27-ユ-030096)

待遇・福利厚生・受動喫煙防止措置など

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■従業員持株制度
■株式給付信託制度(J-ESOP)
■資格取得支援制度(マイナンバー検定、キャリアコンサルタントなど)
■各種研修制度あり(入社オリエンテーション、階層別研修、コンプライアンス研修など)
■その他諸手当は転勤者向けのみ(住宅手当・単身赴任手当等)
■退職金制度(勤続3年以上)
※受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

※産育休の取得実績多数!
2度目の産育休を取得し、時短勤務で復帰している社員も多数います。

勤務地情報

株式会社ディンプル(人材サービス会社)

  • ジャンル

  • 勤務地

    大阪府大阪市北区堂島1

  • アクセス

    ■大阪支社
    大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」徒歩3分
    JR東西線「北新地駅」徒歩4分
    阪神本線「大阪梅田駅」徒歩7分

  • URL

    https://www.dimples.co.jp/

企業情報

  • 社名

    株式会社ディンプル(人材サービス会社)

  • 代表者

    藤林 寿雄

  • 所在地

    大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル22階

  • 事業内容

    人材派遣事業((派)27- 030090 )

  • 企業URL

    https://www.dimples.co.jp/

応募・お問い合わせ

  • 求人No

    os_483999

応募・お問い合わせフォーム

企画・マーケティング・SNS運用

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