【募集求人】看護師・准看護師
看護師・准看護師
雇用形態
正社員
給与
正社員
月給247,000円〜350,000円
【月給】24万7,000円～35万円
・賞与：年２回（業績により）
・オンコール手当：平日1,500円／土日祝3,000円
・通勤手当：上限２万4,500円
・役職手当
・緊急訪問手当
・休日訪問手当
・時間外訪問手当 など
仕事紹介
ご利用者様・患者様が安心して毎日を過ごせるよう、
健康面をサポートするお仕事です。
バイタルチェックや服薬管理、医療処置などを行いながら、
一人ひとりの体調や気持ちに寄り添ったケアを提供します◎
先輩スタッフが丁寧にサポートしてくれるので、
ブランクのある方も安心してスタート可能です♪
訪問看護に興味はあるけれど、未経験で不安…という方にこそ読んでほしい求人です。
充実した指導体制のもと、ブランク明けのスタッフも無理なく活躍できる環境が整っています。
【働きやすさのポイント】
・終業は17時30分を目安に、記録も含めて業務が完結するよう訪問スケジュールを調整
・残業はほとんど発生しません
・足立区・北千住エリアを中心に複数ステーションを展開しており、通いやすい拠点を選べます
・家庭を持つスタッフも多く在籍し、ライフスタイルに合わせて働けます
【業務内容】
利用者さまのご自宅を訪問し、体調管理・医療処置・生活支援などを担当します。
訪問経験者はもちろん、病院からの転職や復職の方も歓迎しています。
募集内容
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勤務時間
1) 08:30～17:30
オンコール必須
常勤(日勤のみ) -
休日
・土曜・日曜
・会社が定める休日
・年末年始（12月30日～1月3日）
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休業 -
募集要項
正看護師の資格をお持ちであれば応募できます。
ブランクがある方、久しぶりの復職を検討中の方も選考の対象です。
在宅・訪問の経験は問いません。
待遇・福利厚生・受動喫煙防止措置など
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・有給休暇（労働基準法に基づき入社後所定のタイミングで付与）
・育児休業・介護休業制度（育児・介護休業法に基づき取得可）
・通勤手当（規定に基づき支給）
・訪問看護師向けの新人研修および同行訪問によるOJT制度を整備
・訪問スキル向上を目的とした継続的な社内研修の機会あり
・看護師資格に関連する外部研修・勉強会への参加支援制度（実施状況は施設にご確認ください）
※具体的な手当金額・賞与・退職金等の詳細は応募・面談時にご案内します
企業情報
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社名
株式会社エドリッジ
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代表者
荒井 淳
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所在地
東京都墨田区太平４丁目１−３ オリナスタワー17階
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事業内容
キャリアデザイン事業、ライフデザイン事業、エージェンシー事業
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企業URL
https://edridge.co/about/
応募・お問い合わせ
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応募方法
WEB応募にてお気軽にお問い合わせください。
ご応募の際は「バイトな女子をみた」と
言っていただけるとスムーズに対応できます -
求人No
1025284
