【募集求人】看護師・准看護師
看護師・准看護師
雇用形態
正社員
給与
正社員
月給194,500円〜273,500円
【月給】19万4,500円～27万3,500円（職務手当含む）
【職務手当】2万5,000円～3万5,000円
【皆勤手当】1万円
【住宅手当】1万5,000円
【扶養手当】5,000円
【通勤手当】上限2万900円／月
【昇給】年1回
【賞与】年2回（2.1か月分）
仕事紹介
ご利用者様・患者様が安心して毎日を過ごせるよう、
健康面をサポートするお仕事です。
バイタルチェックや服薬管理、医療処置などを行いながら、
一人ひとりの体調や気持ちに寄り添ったケアを提供します◎
先輩スタッフが丁寧にサポートしてくれるので、
ブランクのある方も安心してスタート可能です♪
プライベートや家庭の時間をしっかり確保したい方に向いた職場です。
日勤のみ・残業ほぼなしで、オンコールもなく、退勤後の時間を自分のペースで使えます。
育児中の方には時短勤務制度があり、子の看護休暇も整っているため、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。
病院母体の施設であることから医療面のバックアップも手厚く、安心して業務に臨めます。
【主な業務内容】
・入所・ショートステイ利用者への健康管理・バイタル測定
・医師・介護スタッフとの連携による日常的なケアのサポート
・緊急時対応（病院母体のため連携体制あり）
募集内容
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勤務時間
1) 08:30～17:00
常勤(日勤のみ) -
休日
【休日】ローテーション制（4週8休）
【年間休日】109日
【休暇】
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・子の看護休暇（小学校入学まで、年5日）
・永年勤続休暇（5日／15年勤続） -
募集要項
正看護師または准看護師の資格をお持ちの方が対象です。
ブランクがある方や復職をお考えの方も歓迎しており、先輩スタッフが丁寧にフォローします。
待遇・福利厚生・受動喫煙防止措置など
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・有給休暇（労働基準法の定めに基づき付与）
・育児休業・介護休業制度（法定どおり取得可）
・通勤手当（規定に基づき支給）
・新人オリエンテーション・OJTによる丁寧な導入研修
・介護老人保健施設の多職種連携を活かした実践的な院内研修
・看護・介護関連資格の取得支援制度（施設規定による）
・定期健康診断の実施
※具体的な手当金額・賞与・退職金等の詳細は応募・面談時にご案内します
企業情報
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社名
株式会社エドリッジ
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代表者
荒井 淳
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所在地
東京都墨田区太平４丁目１−３ オリナスタワー17階
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事業内容
キャリアデザイン事業、ライフデザイン事業、エージェンシー事業
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企業URL
https://edridge.co/about/
応募・お問い合わせ
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応募方法
WEB応募にてお気軽にお問い合わせください。
ご応募の際は「バイトな女子をみた」と
言っていただけるとスムーズに対応できます -
求人No
1031104
